Recrutamento: SHL lança uma solução de avaliação dos candidatos em 3D
Especialista nas « Soluções de avaliação objetiva dos talentos » a sociedade SHL, acaba de lançar uma solução RH dirigida batizada "Graduate Talent Simulation". Ela e composta de uma série de avaliações animadas 3D incluindo avatares e vídeos, e tendo por vocaçãoa identificação de jovens talentos antes do processo de recrutamento.
Os "serious games" se desenvolvem já faz muitos anos nas empresas, ao serviço, mais particularmente, dos departamentos RH. Último exemplo em data, "Graduate Talent Simulation", uma solução baseada no jogo que permite as empresas (PME) identificar quem, antre os melhores jovens diplomados, saberá se adaptar ao ambiente de trabalho de organização ».
Seleção dos candidatos
Este serviço de detecção dos « talentos potenciais » repousa nas sequencias de animações de vídeo, cujos cenários submetidos aos candidatos « lembram a vida cotidiana em empresa. Sua compatibilidade com o cargo dado é determinado pelas suas respostas » precisa SHL.
Este "serious game" com a vocação de « reduzir significativamente o número de candidatos integrando o processo de recrutamento, limitando os critérios de seleção para atingir a primeira etapa das entrevistas" indica o editor.
Acesso
A página de apresentação Graduate Talent Simulation.
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Teradução feita por Ana Spadari
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